为推进我校“扫黄打非”进基层工作的标准化、规范化、制度化建设，2019年——2020年打造我校3个进基层示范点，按照“八有一落实”工作标准，对我校3个基层“扫黄打非”示范点进行标准化建设。
一是精心选取不同示范类型。针对基层具体情况，精心选取了以教研科、学生科、党建办为代表的基层“扫黄打非”示范点，选调专业技术人员，紧密结合科室业务工作等，展开标准化建设。
二是统一配备办公设施。便于基层“扫黄打非”工作的开展，为每个示范点配备电脑、打印机、桌椅、档案柜，以及工作职责、人员机构、工作标准、工作制度等室内版面，确保基层“扫黄打非”工作统一标准。
三是统一制定工作制度。按照“八有一落实”标准规范，为各示范点统一制定宣传教育、定期培训、工作例会、工作台账、举报奖励、责任追究等制度，形成“职责明确、运转顺畅、联动高效、氛围深厚”的“扫黄打非”工作运行体制。
四是统一打造宣传阵地。为更好地开展基层“扫黄打非”宣传教育工作，各示范点制作专题版面，向师生普及“扫黄打非”知识、辨别技巧、法律法规及典型案例、“扫黄打非”“五进”等宣传内容，营造了全校师生参与“扫黄打非”的浓厚氛围。
目前，我校3个基层示范点标准化建设工作正在有序推进，通过在全校打造标准化基层示范点，以点带面，扩大影响，推动我校“扫黄打非”进基层工作高标准落实。
